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Praxis für Supervision Alwin Raap | Zur Tielenau 32 | 25782 Welmbüttel | Telefon/Fax: 04838/781180 | alwin.raap(at)onlinehome.de

Themen von Supervision:
(Link 8a)

 


Fallsupervision
ist die supervisorische Auseinandersetzung über die konkrete Arbeit mit einem bestimmten Klienten oder Patienten. Sie kann in Team-, Gruppen- oder auch Einzelsupervisionen stattfinden.


Teamentwicklung
findet im Rahmen einer Teamsupervision statt und setzt sich primär mit der Kooperation und Kollegialität der Teammitglieder auseinander. In diesem Rahmen können Konflikte ebenso bearbeitet werden, wie Leistungsfähigkeit, Teamkompetenz, -kreativität und alle Aspekte der Kollegialität.


Persönliche Entwicklung
bezieht sich auf die eigene Rolle, Kompetenz im beruflichen Kontext. Dabei findet der persönliche Zugang, der eigene biografische Kontext zur beruflichen Rolle und Anforderung besondere Beachtung.


Organisatorische Entwicklungen
setzt in der Struktur der Organisation an. Ihre Ausformung, ihre Dynamik, ihre Gesetzmäßigkeiten bestimmen wesentlich die konkrete Arbeit. Die Entwicklung der Organisation erfolgt auf Mitarbeiter-, Team- und Leiterebene.


Konzeptionelle Entwicklungen
ist ein permanenter Prozess der inhaltlichen Ausrichtung und Entwicklung einer Einrichtung, Organisation oder Institution. Die Konzepte sind laufend zu reflektieren, und zu überarbeiten. Konzeptentwicklung erfolgt auf Leiterebene und sinnvoller Weise unter Einbindung der Mitarbeiter und Teams.


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